团队建设游戏_团队建设游戏室外

       非常感谢大家对团队建设游戏问题集合的贡献。我会努力给出简明扼要的回答,并根据需要提供一些具体实例来支持我的观点,希望这能给大家带来一些新的思路。

1.团建活动有哪些项目

2.适合户外的团建游戏有哪些

3.团队建设游戏有哪些

团队建设游戏_团队建设游戏室外

团建活动有哪些项目

       团建活动有哪些项目

       我作为公司的行政人员,需要负责公司的节日活动策划以及公司的团建,所以对此比较熟悉。

       团队拓展技能的训练,团队游戏:如拔河等,团队建设活动:如破冰游戏团队活动:如户外野餐,团队旅行:如海外游、国内游,团队文化活动:如团队音乐会,团队交流活动:如团队讲座,团队挑战活动:如团队马拉松,团队学习活动:如团队培训,团队创新活动:如团队创新设计等。

       详见。

适合户外的团建游戏有哪些

        团队建设室外游戏

        合理适度的游戏允许人类在模拟环境下挑战和克服障碍,可以帮助人类开发智力、锻炼思维和反应能力、训练技能、培养规则意识等。下面是我整理的团队建设室外游戏,欢迎大家分享。

团队建设室外游戏1

        一、袋鼠赛跑

        时间:

        5~10分钟

        人数:

        不限

        道具:

        给每两个成员至少准备一个气球。

        两根绳子(标明起始线和终结线)。

        一处运动场。

        概述:

        任何团队都能开展的有趣游戏。

        目的:

        1、活跃团队气氛。

        2、促进团队合作。

        准备:

        步骤:

        1、将两根绳子沿着运动场某一边缘,平行放置,相距10米远。

        2、让大家互相结对儿。

        3、给每对搭档发一个气球。

        4、让其中拿着气球的成员站在一条线上,他们的搭档站在运动场边缘的另一条线上。

        5、让带球的成员把气球放在膝盖之间,并且放好之后,手不能再碰气球。

        6、解释游戏如何开展。告诉带球的成员,听到你的信号后,像袋鼠一样跳跃通过运动场(保证气球夹在膝盖之间),到达运动场对面的'终点线时,将气球传递给搭档——仍旧要求不能用手碰气球。交换气球后,搭档夹着气球跳回起始线。

        7、最先跳回起始线的那对搭档获胜,在此过程中要求气球始终夹在膝盖之间。

        讨论问题示例:

        是谁最先返回起始线的?

        什么因素加大了游戏难度?

        什么因素可使游戏更为简单?

        变通:

        比赛结束后,给大家1~2分钟的设计时间,然后再重复一次游戏。允许搭档们商量谁第一个带球跳跃,以及讨论怎样才能提高速度。记下所有搭档所耗时间。

        二、南太平洋

        时间:

        lO分钟

        人数:

        不限

        道具:

        给每人准备一个飞盘(一种塑料投掷玩具)。

        一块宽敞的草地。

        概述:

        这是一个随时都能开展的简单游戏——和抢座位游戏相似,只不过道具采用了飞盘。

        目的:

        1、引人发笑。

        2、活跃团队气氛。

        步骤:

        1、把所有飞盘放在草地上,间隔几米远。

        2、让成员们在草地四周边走边唱,但要和“岛屿”(那些飞盘)保持一定的距离。当你大声喊道“南太平洋”,大家眷向其中一个岛跑去。最后一个到达“岛屿”的人将被淘汰。成员们跑向岛屿时,不能相互推挤,否则也要被淘汰。

        3、重复这种做法,人数变少时,岛屿的数量也要减少。直到场上只剩下一个人,他就是最终的获胜者。

        变通:

        如果你有cD机或录音机,可以用来放音乐。音乐一停,大家立即跑向岛屿。

        三、推手游戏

        时间:

        5~10分钟

        人数:

        不限

        概述:

        这是一个无需任何道具、并且具有竞争性的快速游戏。

        目的:

        使成员彼此对抗。

        步骤:

        1、每名成员选一个搭档。

        2、各组搭档要双脚并齐,面对面站立,距一臂之隔。

        3、两人都伸出胳膊,四掌相对。整个游戏过程中,不允许接触搭档的其他部位。

        4、每对搭档的任务是尽量让对方失去平衡,以移动双脚为准。未移动的一方将积一分。如果双方都失去平衡,均不得分。若成员触摸到对方身体的其他部位,则扣除一分。

        5、让搭档们准备好后大喊一声“开始!”。

        讨论问题示例:

        各组的优胜者是谁?为什么?·游戏过程中什么办法最有效?

        这个游戏告诉我们在竞争中应该讲究什么技巧?·如何将这个游戏和我们的实际工作联系起来?

        变通:

        1、要求成员不能快速推对方。

        2、各组的获胜者继续结对,开始下一轮淘汰赛。重复下去,直到诞生总冠军为止。

        四、勇于承担责任

        规则:学员相隔一臂站成几排(视人数而定),我喊一时,向右转;喊二时,向左转;喊三时,向后转;喊四时,向前跨一步;喊五时,不动。

        当有人做错时,做错的人要走出队列、站到大家面前先鞠一躬,举起右手高声说:“对不起,我错了!”

        做几个回合后,提问:这个游戏说明什么问题?(面对错误时,大多数情况是没人承认自己犯了错误;少数情况是有人认为自己错了,但没有勇气承认,因为很难克服心理障碍;极少数情况有人站出来承认自己错了。)

团队建设室外游戏2

        坐地起身

        一.项目类型:团队合作型

        二.道具要求:无需其他道具

        三.场地要求:空旷的场地一块

        四.项目时间:20分钟-30分钟

        五.详细游戏规则:

        1、要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;

        2、在不用手撑地站起来;

        3、随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。

        在此过程中,工作人员要引导同学坚持,坚持,再坚持,因为成功往往就是再坚持一下。

        六.活动目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,该项目主要让大家明白合作的重要性。

        解手链

        一、游戏简介:所有的队员手牵手结成了一张网。队员们这时是亲密无间紧紧相连的,但是这个时候的亲密无间紧紧相连却限制了大家的行动。我们这时需要的是一个圆,一个联系着大家,能让大家朝着一个统一方向滚动前进的圆。在不松开手的情况下,如何让网成为一个圆?这是团队的严峻挑战。

        二、游戏人数:8-12人/组

        三、场地要求:开阔的场地一块

        四、游戏时间:15分钟左右

        五、活动目标:锻炼新团队的沟通,执行及领导力。

        七彩连环炮

        一.项目类型:竞技游戏

        二.比赛人数:一队六名队员(3男3女)

        三.道具要求:气球若干

        四.场地要求:空旷的大场地

        五.游戏方法:

        男女间隔排列,先男后女,以接力的形式,第一名同学跑到制定位置流吹气球,直到吹破。跑回原位置换下一个同学,如此轮换,以二分钟为限,计时完毕时按吹破气球个数记录成绩。

        六.竞赛规则:

        (1)、男女必须间隔排列(为了增加公平性)

        (2)、必须在上一个队员吹破之后下一个同学才能开始吹,否则将在总个数里面进行相应扣减。

        七.活动目的:本活动旨在挑战心理极限,增强对他人的信任。

        十人九足

        一、项目类型:团队协作型

        二、场地要求:一片空旷的大场地

        三、需要道具:

        每组一条长约五米的绳子

        四、详细游戏规则:

        以系别为单位,共七个队伍。每队十人,五男五女叉排成一横排,相邻的人把腿系在一起,一起跑向终点,用时最短的胜出。分成三组进行比赛,抽签决定比赛次序。

        五、活动目的:

        “十人九足”项目体现的是团队队员之间的配合和信任,本游戏主要为锻炼大家的团队合作能力及协调能力。

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团队建设游戏有哪些

       超音速:全队依次翻牌,按顺序罗列,用时最短获胜。

       2.齐眉棍、神笔马良(全队共同上下移动,手不能离开棍子;全队共同控制笔书写规定字)

       3.水到渠成:全队用器具将水传递到指定的杯子中,传递最多获胜。

        团队建设游戏能够帮助团队成员培养团队意识,提高集体感,下面我为大家推荐5个团队建设游戏,感兴趣的可以玩玩。

        无敌风火轮

        一、项目类型:团队协作竞技型

        二、道具要求:报纸、胶带

        三、场地要求:一片空旷的大场地

        四、游戏时间:10分钟左右

        五、详细游戏玩法:12-15人一组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环,将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。

        六、活动目的:本游戏主要为培养学员团结一致,密切合作,克服困难的团队精神;培养计划、组织、协调能力;培养服从指挥、一丝不苟的工作态度;增强队员间的相互信任和理解。

        信任背摔

        一、游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,每个队员都要笔直的从1.6米的平台上向后倒下,而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会缺乏安全感。要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人,是难以获得别人的信任的。这个游戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。

        二、游戏人数:12-16人

        三、场地要求:高台最宜

        四、需要器材:束手绳

        五、游戏时间:30分钟左右

        六、活动目标:培养团体间的高度信任;提高组员的人际沟通能力;引导组员换位思考,让他们认识到责任与信任是相互的。

        坐地起身

        一.项目类型:团队合作型

        二.道具要求:无需其他道具

        三.场地要求:空旷的场地一块

        四.项目时间:20分钟-30分钟

        五.详细游戏规则:

        1、要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;

        2、在不用手撑地站起来;

        3 、随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。

        在此过程中,工作人员要引导同学坚持,坚持,再坚持,因为成功往往就是再坚持一下。

        六.活动目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,该项目主要让大家明白合作的重要性。

        袋鼠跳

        一、项目类型:团队游戏、趣味游戏

        二、场地要求:空旷的场地一片,最好在操场

        三、需要道具:

        布袋若干。每组所用布袋均为同一规格,用明显的标记划出各队的起跑线和跑道线。A,B两队起跑线间距离30米,每条跑道宽1.2米。

        四、详细游戏规则:

        每组比赛四队参加,每队10人,全部由男生组成。每支队伍平均分为2个小队记为A,B,相向各排成一纵队。比赛开始前,每组A队的第一名队员将布袋套至腰部,听裁判员发令后向B队前进,中途布袋不得脱离双腿,至B队时脱去布袋,由B队队员套上布袋向A队前进,如上述循环直至最后一名队员。

        比赛过程中,如有摔倒可以自行爬起,但布袋必须始终套在腿上,如有滑落必须重新套上后方可继续比赛。从开始脱下布袋交接,至下一名队员的布袋完全套好前,整个交接过程必须在跑道端线以外进行,不能越线。所有队的比赛结束后,以用时较短的次序排出前三支队伍。

        五、活动目的:

        “袋鼠跳”游戏项目,是比较受学员欢迎的一项户外游戏,不仅锻炼了大家的身体,还锻炼了学员们的团队合作能力及协调能力。

        穿越生死网

        一.项目类型:团队协作型

        二.道具要求:网绳

        三.场地要求:空旷的大场地、有两棵距离不超过4米的树

        四.详细游戏规则:在两棵树之间用绳子织起的网,有大小形状都不规则的十九个洞口,假想为有高压的网丝,在规定的时间内,队员要互相配合在不碰触到网子的情况下全部穿过去,并且穿过的洞口不能再过人,而碰到“高压网”就表示任务失败,需要重新再来。在接到任务后,队长和队员充分发挥大家的智慧,广纳建议,制定穿越计划,共同协商协作,把每个人或抬着或扛着安全送过网洞,每次的成功换来的是大家的欢呼雀跃,最后所有的队员都顺利穿过了“生死网”。

        五.活动意义:整个游戏凸显的就是团队合作,无论多么好过的洞口一个人是不能保障通过的,而大家认为很难过的洞,在大家的合作下也都顺利通过了,可见团队的作用是很大的,一些看似无法做到的事情,在合作好的队伍中都是可以完成的,这个道理让大家在游戏中认识的更深入了。

 团队建设游戏有哪些 篇1

        1.信任背摔

        游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,每个队员都要笔直的从1.6米的平台上向后倒下,而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会缺乏安全感。要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人,是难以获得别人的信任的。这个游戏能让使队员在活动中建立及加强对伙伴的信任感及责任感。

        场地要求:高台最宜

        需要器材:束手绳

        活动目标:培养团体间的高度信任;提高组员的人际沟通能力;引导组员换位思考,让他们认识到责任与信任是相互的'。

        2.七彩连环炮

        项目类型:竞技游戏

        比赛人数:一队六名队员(3男3女)

        道具要求:气球若干

        游戏方法:

        男女间隔排列,先男后女,以接力的形式,第一名同学跑到制定位置流吹气球,直到吹破。跑回原位置换下一个同学,如此轮换,以二分钟为限,计时完毕时按吹破气球个数记录成绩。

        竞赛规则:

        1.男女必须间隔排列(为了增加公平性)

        2.必须在上一个队员吹破之后下一个同学才能开始吹,否则将在总个数里面进行相应扣减。

        活动目的:本活动旨在挑战心理极限,增强对他人的信任。

        3.齐眉棍

        游戏简介:全体分为两队,相向站立,共同用手指将一根棍子放到地上,手离开棍子即失败,这是一个考察团队是否同心协力的体验。在所有员工手指上的同心杆将按照主持人的要求,完成一个看似简单但却最容易出现失误的项目。此活动深刻揭示了企业内部的协调配合之问题。

        需要器材:3米长的轻棍

        活动目的:在团队中,如果遇到困难或出现了问题,很多人马上会找到别人的不足,却很少发现自己的问题。队员间的抱怨、指责、不理解对于团队的危害…… 这个项目将告诉大家:“照顾好自己就是对团队最大的贡献”。 提高队员在工作中相互配合、相互协作的能力。 统一的指挥+所有队员共同努力对于团队成功起着至关重要的作用。

        4.驿站传书

        游戏类型:团队协作型

        游戏目的:使员工强烈意识到,充分沟通对团队目标实现的重要意义; 制度规则的建立与修正。

        游戏介绍:全队成员排成一列,每个人这时候就相当于一个驿站,到时候领头人会把一个带有7位数以内的数字信息卡片交到最后一位伙伴的手中,要利用聪明才智把这个数字信息传到最前面这位伙伴的手中。当这位伙伴收到信息以后呢要迅速的举手,并把信息写在纸片上交给最前面的主持人!比赛总共会进行四轮。在信息传递的过程当中我们会有一些规则来约束。

        游戏规则:项目开始后:(所谓项目开始是指主持人喊开始,信息从后面一位伙伴开始传递那刻起)

        1.不能讲话。

        2.不能回头

        3.后面的伙伴的任何部位不能超过前面人身体的肩缝横截面以及无限延伸面。(前后标准要以最前面的某个物品做参照,比如白板。离白板近则为前,离白板远则为后)

        4.当信息传到最前面伙伴手中时,这位伙伴要要迅速举手示意,并把信息交到白板附近的主持人手中,计时会以举手那一刻为截止时间。

        5.盲人方阵

        项目类型:团队协作型

        道具要求:长绳一根

        详细游戏规则:让所有队员被蒙上眼睛,在四十分钟内,将一根绳子拉成一个最大的正方形,并且所有队员都要均分在四条边上。这个项目教会所有学员如何在信息不充分的条件下寻找出路,大家耗用时间最长、最混乱、所有人最焦虑的时候是在***选出、方案确定之前,当***产生、有序的组织开始运转的时候,大家虽然未有胜算,但心底已坦然了许多。而行动方案得到大家的认同并推进,使学员们在同心协力中初尝着胜利的喜悦。

        活动目的:这个任务体现的是团队队员之间的配合和信任,一个有领导,有配合,有能动性的队伍才能称之为团队,本游戏主要为锻炼大家的团队合作能力。

        6.坐地起身

        项目类型:团队合作型

        道具要求:无需其他道具

        详细游戏规则:

        1、要求四个人一组,围成一圈,背对背的坐在地上;

        2、在不用手撑地站起来;

        3、随后依次增加人数,每次增加2个直至10人。

        在此过程中,工作人员要引导同学坚持,坚持,再坚持,因为成功往往就是再坚持一下。

        活动目的:这个任务体现的是团队队员之的配合,该项目主要让大家明白合作的重要性。

        7.无敌风火轮

        项目类型:团队协作竞技型

        道具要求:报纸、胶带

        详细游戏玩法:利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环,将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。

        活动目的:本游戏主要为培养团队团结一致,密切合作,克服困难的团队精神;培养计划、组织、协调能力;培养服从指挥、一丝不苟的工作态度;增强队员间的相互信任和理解。

       好了,关于“团队建设游戏”的话题就到这里了。希望大家通过我的介绍对“团队建设游戏”有更全面、深入的认识,并且能够在今后的实践中更好地运用所学知识。